اشتغال افراد زیر سن قانونی در کارخانه هیوندای

گروه بین الملل: هیوندای در حال برنامه ریزی برای پایان دادن به روابط با دو تامین کننده مستقر در آلاباما به دلیل تخلفات ادعایی مربوط به کار کودکان است.

به گزارش خبرخودرو، اسمارت آلاباما و اس ال آلاباما موضوع تحقیقات وزارت کار آلاباما هستند که به دنبال گزارشی در مورد جزئیات کودکان 12 ساله که در یک محیط تولیدی کار می کنند، هستند.

ادعاهای ادعایی کار کودک در ماه جولای با تمرکز بر اسمارت آلاباما LLC در مرکز لوورن ظاهر شد. این مرکز قطعات النترا، سوناتا و سانتافه را تولید می کند و قطعات کارخانه بزرگ تولید هیوندای در مونتگومری را تامین می کند. در پرونده های شرکتی، هیوندای اسمارت آلاباما LLC را به عنوان مالک اکثریت فهرست می کند. تامین کننده دوم، اس ال آلاباما LLC نیز برای کارگران 13 ساله تحت بررسی قرار گرفت. قوانین کار آلاباما کارگران کارخانه را ملزم می کند که حداقل 18 سال سن داشته باشند.

مدیر عملیات جهانی هیوندای، خوزه مونوز، در 19 اکتبر گفت که این خودروساز قصد دارد روابط خود با تامین کنندگان را در اسرع وقت پایان دهد، اگرچه بازه زمانی مشخصی ارائه نشده است. مونوز همچنین اشاره کرد که هیوندای در حال انجام تحقیقات گسترده ‌تری در سراسر زنجیره تامین مستقر در ایالات متحده برای اطمینان از رعایت قوانین کار است.

این جنجال در فوریه زمانی آغاز شد که رویترز از یک دختر 13 ساله مهاجر گواتمالایی مطلع شد که برای مدت کوتاهی از خانه خود در آلاباما مفقود شده است. مصاحبه با خانواده نشان داد که او به همراه دو برادر 12 و 15 ساله در اسمارت آلاباما LLC کار می کردند. مصاحبه ‌های بعدی با کارگران فعلی و سابق کارخانه نشان داد که 50 کارمند زیر سن قانونی در شیفت‌های مختلف مشغول به کار بودند.