تازه ترین ترفند هرمی ها

یک روانشناس گفت: شرکت‌های هرمی از سادگی افراد برای جذب نیرو سوء استفاده می‌کنند.
خبرگزاری فارس نوشت:
رقیه ارجی اظهار داشت: شرکت‌های هرمی در پی جذب قشر خاصی هستند که بیشتر این افراد دانشجو هستند. وی با بیان اینکه شرکت‌های هرمی در جذب افراد از تکنیک‌های روانشناسی استفاده می‌کنند، افزود: این شرکت‌ها روی خویشتن آگاهی افراد تأثیر گذاشته و نکات مثبت افراد را برجسته می‌کنند و افراد تأثیرپذیر و بدون تفکر را جذب می‌کنند.

این روانشناس گفت: جوانان ما به طور عموم فاقد ذهن تحلیلگر هستند و به تصادف و شانس معتقدند و بدون هیچ تضمینی جذب این وعده‌ها می‌شوند. وی اضافه کرد: جوان و نوجوان دوست دارد بدون تلاش با حداقل سرمایه به موفقیت برسد؛ شرکت‌های هرمی نیز از سرمایه اندک جوانان سوء استفاده می‌کنند.
اراجی تاکید کرد: از دیگر جذابیت این شرکت‌ها کار کردن به صورت گروهی و مختلط است که موجب ارتباط عاطفی بین گروهی شده است.

وی در پایان با اشاره به اینکه شرکت هرمی در جذب این افراد از کاتولوگ‌های زیبا استفاده می‌کنند، افزود: بیشتر افرادی که جذب این شرکت‌ها می‌شوند از شخصیت با ثبات برخوردار نبوده و توان حل مسئله را ندارند و از طرف خانواده نیز کمتر مورد حمایت عاطفی قرار می‌گیرند.